7月12日-14日，公司举行了2013年年中工作会暨建党92周年“创先争优”表彰会，集团公司党委副书记、纪委书记张战国出席会议。公司89名领导干部参会。

在会上， 张战国介绍了集团上半年完成各项经济指标情况：经营额370亿元，施工产值176亿元，利润3.3亿元，职工收入增长15%。他充分肯定了公司上半年工作，要求公司未雨绸缪，真抓实干，高标准、高质量完成好年度目标，对下半年的工作提出了四点要求：一是继续抓好领导班子的建设，三公司领导班子团结齐心，要务实创新，转变思路；二是要认真扎实地开展好群众路线教育实践活动。三是必须加强基础管理，尤其在安全管理方面，不能麻痹大意，更不能松懈，下半年形势严峻，要加以高度重视。四是要注重和谐企业和企业文化的建设。他重点传达了集团深入开展党的群众路线教育实践活动动员大会的会议精神，并从以下十个方面为参会人员解读了集团公司党委深入开展群众路线教育实践活动方案。一要抓住一个主要内容，即，为民、务实、清廉；二要突出两方面的重点对象，两方面的重点对象是集团和公司两级党员领导干部。三要明确三个环节，即：学习教育，听取意见；查摆问题，开展批评；整改落实，建章立制。四要重点解决四风的问题。五要坚持五方面的基本原则，即：坚持以正面教育为主，坚持批评与自我批评，坚持讲实效，坚持分类指导，坚持领导带好头，做表率。六要按省委要求，在六个月的时间内，结合实际开展好此次教育实践活动。七要结合实际，重点抓住和解决影响、制约集团跨越发展的七个方面的重点问题。八是根据集团的实际确定了八个重点示范单位，二公司、三公司等八个重点示范单位要抓出成效，总结经验。九要采取九个方面的具体措施来保证这次教育实践活动取得实效。十要确保教育实践活动扎扎实实，推进集团发展上台阶，上水平，通过全体党员干部的共同努力把实践教育活动搞得扎扎实实，交一份优秀的答卷。并激励参会的公司广大党员领导干部再鼓干劲，增强信心，再创辉煌。

公司党委书记陈云周在大会上作题为《狠抓生产经营 提升综合效益 全面完成公司十二届二次职代会各项目标任务》的报告，对公司上半年主要经济技术指标完成情况、主要工作开展情况及存在的突出问题进行总结汇报，并对下半年工作重点进行安排。公司常务副总经理杨少真主持会议，并就上半年生产管理存在的主要问题进行深入剖析对下半年工作提出具体要求。公司总会计师肖恒普等分管领导就各自分管内容进行了汇报。各项目部作交流。

7月13日在建党92周年“创先争优”表彰会上，公司纪委书记易蓉作了题为《围绕中心找准位置 务实创新开展活动 为企业实现跨越发展提供坚强保证》的报告，对公司“创先争优”等党建工作的开展进行总结回顾，对下半年党建工作重心进行部署。她在会上宣读了“创先争优”活动表彰决定，对3个先进党支部、5个先进党小组、54名优秀共产党员和5名优秀党务工作者进行表彰，1名先进党支部代表、1名优秀共产党员代表在会上作了交流发言。会上，对公司副科以上的160名领导干部进行民主测评。

颁奖环节，会议气氛一步步推向高潮。最闪亮的就是公司为落实项目经理责任制，进一步强化成本管理，传递正能量，对4个项目进行的406.23万元的兑现，其中：第三直管部云南兴云生物科技产业有限公司研发中心项目补充兑现42.58万元；第二直管部云南广播电视大学呈贡校区项目兑现363.91万元；第一水电项目部丽水雅苑住宅小区六标段水电安装项目兑现1.71万元；第二水电项目部丽水雅苑住宅小区五标段水电安装项目兑现10.61万元。当四张现金支票高高举起时，全场响起雷鸣般热烈的掌声。

会上，公司还颁给新昆华医院门诊楼项目5万元董事长基金奖励；玉溪保障房项目2万元董事长基金奖励；中国水电金檀项目2万元总经理基金奖励。给予了公司成本部、业务财务一体化工作小组专项奖励。对在公司举办的安全知识竞赛、党章知识竞赛中获奖单位进行表彰奖励，对“最美的建工人、最感动的建工事、最唯美的建筑物”主题征文摄影比赛获奖个人、集体进行表彰。同时，还对14个未按时足额缴纳工程风险抵押金的项目部进行经济处罚；对5个未按要求完成竣工结算的项目部、项目经理、结算负责人进经济处罚。共计罚款351200元。
最后，公司董事长唐忠鸿作总结讲话。回顾公司上半年各项工作，并进行精彩点评。
在雄浑庄严的《国际歌》声中，会议落下帷幕。会后，公司组织与会人员参观玉溪保障房项目，并重点对铝模板施工工艺进行现场观摩和研讨。

陈琳/报道  罗燕/摄影